【移民知识分享】香港优秀人才计划和输入内地人才计划的区分

2022年2月11日05:20:13 发表评论

  “香港优秀人才计划”和“输入内地人才计划”,一般意欲赴香港发展的人士,都不太容易分辨其两者的区别。对此,就关于两者情况给大家简单的解析如下。

  “香港优秀人才计划”和“输入内地人才计划”的根本区别是性质的不同。

  据了解,“香港优秀人才计划”是移居项目,“输入内地人才计划”是人才交流项目。具体来讲,“输入内地人才计划”是2003年7月15日提出的,此计划不设配额限制,主要针对从内地输入拥有香港缺乏或渴求的专业技能或知识的人士,但此计划名额必须由香港注册公司的雇主提出申请,并能证明此工作岗位为香港缺乏人才的岗位。受聘期间,内地输入人才如工作上需要转职时,需提供充足的证明文件说明情况。

  海易国际专家介绍,是一项设有配额的移居吸纳计划,旨在吸引优秀人才赴港定居,每年的配额为1000个。申请人可选择两套计分制度(“综合计分制”和“成就计分制”)进行评分,灵活性高。获得批准的申请人,无需在来港定居前先获得本地雇主的聘任。一旦获得批准,申请人可以携带配偶以及18岁以下的未婚子女同时前往定居。

  提示:申请人可以自雇创业,也可以接受雇用。不过,申请人必须在一年内找到工作,如一年内未能找到工作,入境处会视乎情况考虑延长居港多一年,但2年后仍未有工作或业务就必须离港。